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讲形势 明任务 强作为--四十九处党委深入基层开展党的二十届三中全会精神宣讲暨形势任务教育
日期: 2024-08-01

为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,让党的创新理论在基层落地生根,动员和激励广大干部职工认清形势、明确任务、拼搏进取。近日,四十九处党委深入基层项目部开展形势任务教育,宣讲党的二十届三中全会精神。

宣讲组结合实际,深刻阐释进一步全面深化改革总目标、重大原则、重大部署,明确要求全处上下要认真抓好全会精神的学习宣传贯彻,推动全会精神入脑入心。要坚持目标导向、问题导向,研究制定进一步全面深化改革的具体措施,充分调动全处干部职工的积极性、主动性、创造性,切实增强改革落实的执行力,确保党中央决策部署和两级集团工作要求不折不扣落实落地,奋力推动企业高质量发展,实现强企富民的目标。

讲形势,鼓足干劲走好“三步棋”。

面对当前安全管理、业务结构、经营质量、人才队伍、合规经营方面的短板问题,要走好“三步棋”。具体来讲,就是要激发干劲,凝聚合力,强化执行落实,利用剩下5个月的时间,解决眼前问题,止住“出血点”;针对影响企业发展的“顽疾”,利用一年的时间,通过开展管理提升活动,提高管理水平,夯实管理基础,实现自我造血能力,扭转被动局面;再利用一年的时间,整合资源,精心谋划后续项目,合理布局,以项目建设带动企业发展,彻底破解发展困局,实现企业有发展、形象有转变、职工有尊严的良好局面。

明任务,瞄准目标抓紧”两关键“。

一要把握改革创新、规范管理、效益否决、底线思维“四条原则”。强化改革创新,激发内在活力;加强规范管理,维护制度权威;抓实效益否决,倒逼成本控制;坚持底线思维,筑牢发展基石。二要正确处理好大与小、多与少、松与严、破与立四个方面的关系。在规模上坚决摒弃盲目铺摊子、上规模的老路,做到量力而行,科学施工。在人员上坚持精干高效,做到人尽其才,才尽其用。在规矩上明辨“严与松”,立足从严,让干部职工习惯在严格管理中工作生活。在改革创新上破除一切束缚创新的思想观念,树立大局意识、创新意识,勇做改革创新的开路人。

强作为,全力以赴抓实”四举措“。

一要提高认识,统一思想。全体职工要有崇高的使命感和强烈的责任感,要有“大家”的概念,“一家”的思维,“爱家”的行动,为企担当,为企分忧。二要坚定信念,建强集体。领导干部要带好头,从企业发展大局出发,合理安排,科学决策;管理人员要带好队伍,为企业出谋划策,提升素质,强化执行。广大职工要坚定信心、埋头苦干,齐心协力确保生产生活安全平稳有序。三要勤勉务实,真抓实干。要抓好安全工作,树牢安全理念,强化现场管理,注重职工培训。要“过紧日子”,坚持“开源”“节流”,压缩非生产性支出,压降项目成本。立足实际,慎终如始,扎实推进降本增效。强化经营管控,加强成本管理,完善成本考核体系;加强应收账款管理,确保清欠工作落实到位;狠抓精细化管理,重点把握考核管理,扎实开展工程预、结算工作,强化监督检查,抓实问题整改。四要情系职工,凝聚力量。不断增强群众意识,解决职工群众的“急难愁盼”;带头发扬党的优良传统,密切联系群众;坚持共建共享,让职工共享企业发展成果,提升职工幸福感、收获感。


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