盛夏六月，安全同行。四十九处紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”活动主题，结合企业施工生产实际，多点发力、多措并举，全方位、多层次推进“安全生产月”活动，在全处范围内掀起人人重安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全的浓厚氛围。

安全生产，理念先行。聚焦全员安全素养提升，多措并举开展立体化安全宣教工作。各项目部依托班前会、安全例会、专题宣讲会等载体，常态化组织职工学习安全生产规章制度、施工安全操作规程、应急处置流程及典型事故案例，通过以案释法、以案明警的方式，让全体干部职工深刻认识违章操作、隐患疏漏的严重危害，切实把安全理念根植于心、外化于行。充分发挥企业微信公众号、宣传栏、施工现场横幅等宣传阵地作用，常态化推送安全知识、应急技能、隐患警示、活动动态等内容，全方位、全覆盖普及安全生产知识。处举办“一通三防”培训会，全面提升基层管理人员、一线岗位人员安全生产意识和专业履职能力。

隐患排查，精准发力。坚持“任何事故都可以避免  任何违章都可以杜绝  零死亡完全可以实现”的理念，靶向发力、精准施策，全面深化安全风险隐患排查整治工作。组建4个安全督查组，实行分系统、分专业专项督导模式，深入各项目部施工现场，开展地毯式、拉网式隐患排查整治，重点聚焦提升吊挂、套砌支模、“一通三防”、高空作业、机械设备运行等关键作业环节与重点管控部位，细致排查各类安全隐患、制度漏洞及操作陋习。针对排查发现的问题隐患，严格建立标准化隐患台账，细化整改措施、明确责任人员、限定整改时限，实行“清单化管理、销号式整改”闭环管控模式，确保隐患排查无死角、问题整改无遗漏。同时，常态化严查干部值班带班制度落实情况，紧盯现场安全管控薄弱环节，严厉打击各类“三违”行为，从源头防范化解安全生产风险。

实战练兵，锤炼硬功。围绕“个个会应急”核心要求，坚持以练促学、以练促防，结合各项目部施工特点，针对性开展应急演练、安全技能实操培训等活动。聚焦火灾防控、顶板坍塌、触电事故、机械伤害、防汛应急等高频风险场景，常态化组织全员开展实战化应急演练，规范应急处置流程，锤炼职工快速响应、自救互救、协同处置的实战能力。同时，现场开展安全技能实操教学，手把手指导职工掌握安全防护用品正确佩戴、隐患快速识别、突发险情处置等实用技能，补齐全员应急能力短板。通过常态化实战练兵，进一步完善项目部应急处置机制，有效提升全员安全防范意识和应急处置实战能力，筑牢企业安全生产应急屏障。

压实责任，从严管控。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格落实全员安全生产责任制，层层压实各级管理人员、岗位操作人员安全职责，构建“横向到边、纵向到底”的全员安全责任体系。结合“安全生产月”活动要求，持续深化安全专项整治行动，常态化开展安全专项检查、日常巡查、随机抽查，紧盯施工全过程、管控全链条，从严从细落实安全管控措施。同时，健全安全考核奖惩机制，将安全履职、隐患整改、“三违”管控情况纳入绩效考核，倒逼全员严守安全规程、规范作业行为，推动安全生产标准化、规范化、精细化落地，全力守住安全生产底线。